Onlineコンサルティング

「人事労務運用規程」を活用したコンサルティングでは、企業の人事労務業務における円滑な運用とリスク回避をサポートするための実践的なオンラインコンサルティングを提供しています。社内規程の整備が不十分だと、労働トラブルや法的リスクが生じやすく、経営にも大きな影響を与えかねません。本講座では、現役の専門家が豊富な知識と経験に基づき、規程作成のポイントを解説。実務に役立つテンプレートや事例も提供するため、初めての方でも安心してご利用いただけます。労務管理に関するお悩みを解決し、法令遵守の体制を整えるため、ぜひ「人事労務運用規程」を活用したコンサルティングをご活用ください。

ご依頼の流れ

  1. ①Zoom無料相談 まずは、Zoom無料相談をご利用ください。

    ①Zoom無料相談
    無料相談 約15

    相談内容

    まずは会社の状況等をお聞きします。
    コンサルティングに向けたご要望をお聞きします。
  2. ②企画書及び見積書の作成

    ②企画書及び見積書の作成
    企画書及び見積書 約2週間で作成します。

    企画書及び見積書内容

    お客様の依頼内容に応じて、最適な支援内容計画を策定します。

    講座受講のみ、動画および理解度テストを社員に行う。会社独自の運用規程の作成等お客様の依頼内容に応じて、最適な支援内容計画を策定します。

    企画書、見積書については、弊社より丁寧にご説明いたします。

  3. ③委託契約書の締結

    委託契約書の締結
    委託契約書 約1週間で作成します。

    委託契約書の締結

    契約の諸条件についてお客様と合意のもと、契約書を締結させていただきます。
  4. ④コンサルティング開始

    ④コンサルティング開始
    最短で委託契約書の締結時から実施できます。

    コンサルティング開始

    コンサルティング開始の具体的なスケジュール等について、ご相談をさせていただきます。
  1. ①Zoomによる無料相談

    ①Zoom無料相談
  2. ②企画書及び見積書の作成

    ②企画書及び見積書の作成
  3. ③委託契約書の締結

    ③委託契約書の締結
  4. ④コンサルティング開始

    ④コンサルティング開始